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高市府分區整建愛河河堤公園 林欽榮視察首階段完工成果

Admin 十二月 19, 2025 0

圖/林欽榮副市長視察愛河河堤公園改善首區啟用成果

【焦點時報/記者張淑慧 報導】為加速修復愛河河堤公園設施受損情形,高雄市政府推動「愛河河堤親水廊道水環境改善計畫」,整體工程總經費約1.87億元,兼顧工程品質與市民使用需求,採分區施工方式辦理,在確保施工安全的前提下,施工期間仍保留部分園區持續開放。其中第一工區位於明誠路至裕誠路段(光興街側),工程歷時近半年,已於今(114)年12月初如期開放使用,副市長林欽榮於今(19)日前往現地視察表示,該工區已完成公園相關設施綠帶、步道及照明等受損設施的全面整建,讓愛河河堤公園持續成為市民散步、運動與休憩的優質公共空間。

圖/愛河河堤公園(光興街側)步道舖面改善

水利局進一步說明,愛河河堤改善計畫共劃分為四個工區辦理,除已完工啟用的第一工區(明誠路至裕誠路段,光興街側)外,第二工區為裕誠路至天祥路段(天祥二路61巷側),第三工區為裕誠路至天祥路段(河堤路側),第四工區則為明誠路至裕誠路段(河堤路側),藉由分區推動工程,兼顧施工進度與市民持續使用公園的需求,降低對周邊生活與休憩活動的影響。

高市府水利局指出,第一工區以「恢復生態、提升安全、友善市民」為核心目標,透過增加綠覆量、導入可滲透鋪面及節能照明等設計,打造兼具生態功能與防災韌性的親水綠帶空間。隨著第一工區順利啟用,亦同步啟動布里斯本公園(第二工區)改善工程,將延續相同設計理念,施工期間布里斯本公園將暫時封閉,預計於115年4月開放,但愛河左岸公園區域(河堤路側)仍維持開放,市民可持續沿河散步、運動與欣賞河景,後續第三、第四工區預計於115年4月進場施作,並於115年底前完成,全案完成後,將全面提升愛河河堤公園的景觀品質、使用機能與整體環境韌性。

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高校師趕上課忘拔機車鑰匙 北投警暖代保管

圖:台北市政府警察局提供 報新聞/編輯部 臺北市警局北投分局光明派出所日前接獲民眾報案,指稱有機車鑰匙未拔,警方獲報後,立即趕赴現場,取下鑰匙後聯繫車主到場拎回,讓車主直呼貼心。北投分局光明派出所日前12時許接獲民眾報案,稱北投區復興公園旁有一部機車鑰匙未取下,員李心凱獲報後,擔心車輛因無人看管,遭不肖人士覬覦,恐有失竊風險,隨即馳赴現場查找。李員到場後,巡視公園周邊,在珠海路發現目標車輛,所幸鑰匙仍插在前置物箱上,為維護轄區治安及保障民眾財產安全,立即將鑰匙帶回保管,並於機車上方張貼代保管單,循線通知車主至所領回。車主表示,她在高中任教(姓謝、52歲),當日趕著上課,停好車離開時一時粗心,忘記拔起鑰匙,直到放學後查看手機,發現有多通派出所的未接來電,才驚覺鑰匙遺失,趕緊前往光明派出所認領。後經李員核對身分無誤後將鑰匙發還,並貼心陪同返回現場逐一清點置物箱內財物,確認物品均安然無恙。該民對員警主動為民服務之舉不斷表達感謝及讚許,也開玩笑地表示,幸好置物箱裡的住家磁扣尚在,否則今晚可能要露宿街頭,以後會確認將鑰匙取下後再離開。 圖:台北市政府警察局提供 北投分局呼籲,民眾騎車外出如將車輛停放戶外或路邊車格等無專人看管之處,最好多重上鎖(如前後輪、把手處),切勿因停放時間短暫而未鎖龍頭或未拔鑰匙,同時將車內貴重物品隨身攜帶,秉持「鑰匙帶著走、竊賊偷不走」的觀念,才是防竊的根本之道。 Please enable JavaScript to view the comments powered by Disqus.

屏東縣政府表揚績優獨老關懷服務團隊、督導及志工 用心守護獨老,年齡不是限制

波新聞-戴貴立/屏東  屏東縣政府預於11月16日在縣府1樓大禮堂辦理「屏東縣114年度志願服務人員暨社區好讚選拔、績優合作社聯合表揚典禮,今年度表揚首次新增「獨老關懷服務獎」,分別為「獨老守護團隊獎」、「典範督導獎」及「屏東暖陽獎」,藉此表揚在第一線投入獨居長者服務的團隊、督導與志工,肯定他們長期默默付出的精神與行動。 本屆獲得「獨老守護團隊獎」共有3個單位,分別為財團法人弘道老人福利基金會、屏東縣竹田鄉築愛發展協會,以及屏東縣全齡健康促進與教育推廣協會。其中,弘道老人福利基金會志工團隊負責潮州鎮部分村里、萬丹鄉及林邊鄉,長期扮演獨居長者生活守護者的角色。寒冬春節期間,志工會送上年菜、陪長者圍爐、走春,將節慶溫暖帶進家中;夏日高溫時,則上門關心居家環境,協助改善通風降溫,確保長者安全。一次協助長者居家清潔時,原本只在床上觀看志工打掃的朱姓阿公,也被鼓舞主動捲起袖子加入整理家務,讓志工深受感動,也讓關懷與善意在長輩與志工間持續流動,形成真正的「善的循環」。 「典範督導獎」2位督導,分別是屏東縣竹田鄉築愛發展協會的黃育珍督導,以及屏東縣全齡健康促進與教育推廣協會的林美幸督導。林美幸督導服務車城鄉,身為當地人並擁有19年在地志工經驗,她主動關心志工,傾聽困難、陪伴台語不流暢的志工進行訪視,並適時調整分工,凝聚團隊向心力。熟悉社區資源的她,能有效串連各村志工,並結合長照經驗,提升服務效率與關懷溫度。 「屏東暖陽獎」共表揚3名個人得獎者,他們長期深入社區,陪伴獨居長者,用行動傳遞愛與關懷。財團法人弘道老人福利基金會的林立婉志工,服務萬丹鄉林阿公時,發現其電鍋壞掉,煮餐成為困難。雖然長者未直接求助,林志工敏銳察覺困境,立即聯繫督導並協助申請縣府「周逸君敬老專案」補助,成功解決長者問題,讓長者感激地表示:「若無志工的幫忙,我何時才能有電鍋能使用。」屏東縣竹田鄉築愛發展協會的田淑琴與李鍾梅珍志工也長期投入獨居長者關懷服務,親自探訪長輩、傾聽生活需求,並協助連結社區資源。尤其李鍾梅珍已高齡80歲,仍以實際行動展現「年齡不是限制,愛心永不退場」的精神,成為地方最溫暖的典範。 縣府社會處表示,這些在地志工與團隊的關懷如屏東暖陽,最真實也最溫暖。縣府將持續合作,推動友善長者照顧與支持,讓每位長輩「在地安老、安心生活」。

台東縣長饒慶鈴到訪2025台灣設計展 看見彰化無限可能

墨新聞|記者張游舜/台北報導 10月10日至26日台灣設計展在彰化盛大登場,台東縣長饒慶鈴今(17)日特別到訪彰化展區,先後參觀小西商圈高賓閣、圖書館、藝術館、美術館及武德殿,由縣長王惠美親自接待,一同感受這場設計盛會的獨特魅力。 王縣長表示,感謝饒縣長縣府團隊蒞臨指導,饒縣長是5星級的縣長,不僅施政滿意度高,也積極推動觀光發展,是我們學習的楷模。本次展區橫跨彰化市、鹿港、田中、田尾等4個鄉鎮市,設有15個主題分行,希望透過設計展打開彰化,讓大家看見彰化之美。未來也期盼彰化與台東兩邊縣府團隊能多加交流,讓世界更加看見彰化與台東。 台東縣長饒慶鈴表示,很開心到訪今年於彰化舉辦的台灣設計展,從前(112)年彰化建縣300年就看見彰化的進步。奠基於文化、歷史及各行業的傑出底蘊,成功蛻變並用現代語彙詮釋成全新的樣貌。今天除到彰化展區的縣立圖書館、藝術館、美術館欣賞,也前往小西商街探訪舊商圈的活化整合,以及為青年朋友打造的N型未來學院,發現彰化無限的可能性,彰化的未來就像設計展所表現的「行行出狀元」。 王縣長帶領導覽的過程中,遇見許多來參訪的國中小及幼兒園的學童,孩子紛紛驚喜大喊「縣長好!」兩位縣長與孩子親切互動,並一起嘗試多種新穎的互動裝置。其中饒縣長於藝術館內體驗花卉改良所的裝置,將圖卡放於感應區而能在螢幕上生長出對應的花卉,並綻放許多美麗的花瓣,讓人可以親身感受彰化獨特的花卉文化。 照片/彰化縣政府提供 此篇文章最開始出處為: 台東縣長饒慶鈴到訪2025台灣設計展 看見彰化無限可能

獨家畫面/慟!高雄檳榔攤闆娘「遭刺多刀」亡 當場OHCA滿臉血

▲老闆娘在急救過程當中滿臉是血,但面無血色。(圖/民眾提供) 【Lai傳媒、記者爆料網 金東天/高雄報導】 高雄鳳山今(10)日一早發生一起兇殺案,一名呂姓男子持刀殺害檳榔攤老闆娘,多刀造成對方當場無生命跡象,緊急送醫後搶救不治。《Lai傳媒、記者爆料網》取得當下的一段畫面,可見老闆娘滿臉是血,面無血色。 本報取得當下民眾拍下的急救畫面,只見老闆娘滿臉是血,已經面無血色。而在當時,老闆娘已經沒有了生命跡象,後續送往醫院急救了1個多小時,還是不幸宣告不治。 事發就在今日上午7時許,呂姓男子預藏水果刀到檳榔攤,目前有兩種說法,一種是呂男持刀要跟老闆娘拿錢,遭到拒絕後無情刺殺老闆娘;另一種則是呂男當時是要找老闆娘兒子,不料對方不在家,而他與老闆娘發生口角,憤而持刀將對方殺害。 嫌犯在事發後先跑遠,又回到附近的娃娃機店觀察現場,警方逮到人後,他還是一臉從容。據悉,呂男先前有多項前科,甚至110年被逮入獄後還與獄友發生衝突,這次的凶狠手段,不禁讓人懷疑,他根本就是預謀殺人。 下午檢警進行相驗,發現老闆娘頭、胸、上腹都有刀傷,家屬前去認屍時,崩潰跪地痛哭,而檢方與法醫也決定要擇日解剖釐清死因,嫌犯在訊後將依殺人罪移送法辦。 本文為「記者爆料網」授權刊登,原文網址

力挺文化、深耕在地! PP石墨烯以實際行動應援台灣

在今年艋舺青山宮暗訪暨繞境活動熱鬧結束後,不少民眾意外發現,在遶境的人潮與鑼鼓聲中,一抹熟悉的品牌亮點——「PP石墨烯」也悄悄現身其中。這個原本活躍於健康科技領域的品牌,如今走進了台灣最具文化能量的百年祭典,從在地信仰到藝文活動都能看見它的身影。PP石墨烯以最接地氣的方式陪伴台灣、支持文化,成為許多人心中真正「有溫度」的品牌。 以實際行動力挺藝文活動 展現品牌核心價值 「PP石墨烯」創辦人郭宏睿董事長,因為創業過程裡長期穿梭於民間與商界,對於各產業的艱辛最能感受身受,郭宏睿除了自身即為白沙屯媽祖的忠實信眾、長年出資贊助進香活動外,有感於文化軟實力對於一個國家的重要,他特別想要大眾關注力從手機轉移到台灣許多有底蘊、有潛力的文化工作者身上,以實際行動力挺台灣的流行及文化產業,秉持「取之社會、用之社會」的理念,PP石墨烯將品牌所受到的支持,轉化為最實際的應援。 2025 年便大力投入多場藝文活動,包括把信仰中的良善溫暖傳遞出去的「信徒文化季演唱會」、金曲歌后彭佳慧演唱會、更在八月贊助二姐江蕙的演唱會,跨界贊助讓粉絲們相當驚喜!其他像是舞台劇「會演是英雄」、品牌身影也再次出現在 台北最具代表性、擁有百年文化底蘊的「艋舺青山宮暗訪暨繞境活動」。這項堪稱台北三大廟會之一的盛典,每年吸引數十萬民眾共襄盛舉,被視為台灣最重要的城市文化能量之一。品牌不只站在健康科技的前端,也想把在地信仰與藝文能量傳遞給大家。 除了藝文領域,郭宏睿董事長也積極投入他熱愛的體育活動推廣,希望將重視健康的觀念帶給所有的台灣民眾 ,繼2024年受邀為中信兄弟開球, 今年亦持續走入球場,讓球迷能在現場看見PP 石墨烯的身影,透過創意的異業合作,讓更多人看見品牌的活力,從球場到劇場、從演唱會到文化祭典,PP石墨烯藉由跨界合作,讓更多民眾能在不同場景中看見品牌堅持、活力與公益形象。 深耕在地持續關注    成為有溫度的品牌 作為市場領導品牌,PP石墨烯始終專注於革命性的石墨烯科技,以創新為目標、為消費者打造更健康舒適的生活。值得一提的是,品牌在推進產品技術的同時,也從未疏忽社會公益的實踐:包括捐贈千件石墨烯智能衣給醫療志工與白沙屯香燈腳,協助他們應對日夜溫差;疫情期間更率先提供防疫物資給消防單位與醫院,並持續關懷偏鄉兒少與社福機構,深耕在地公益根基。 這份精神更是在 2025 年花蓮馬太鞍溪堰塞湖溢流造成重大災情時被再次展現。當地家園滿目瘡痍之際,董事長郭宏睿第一時間一同與宗教、企業與公益團體協助賑災,集結電風扇、石墨烯床墊等物資送往災區,以最直接的方式陪伴受災鄉親。 以艋舺青山宮暗訪暨繞境活動象徵的「守護城市、保庇眾生」,與PP石墨烯「健康守護、溫暖陪伴」的品牌理念相互呼應。品牌希望透過持續投入在地文化活動,科技不只是產品功能,更是一種能在關鍵時刻支持台灣、照顧台灣人的力量。

OB嚴選 OL通勤職裝︱質感新上市
迎戰AI職場新局 新北推跨世代對話 建立勞資雙向溝通

《圖說》「跨世代來發聲!理想職場提案會」於新北市青職基地辦理,吸引近60位企業人資代表、中小企業主管、新創團隊及關心職場議題的青年參與。〈青年局提供〉 【記者葉柏成/新北報導】新北市青年局昨(5)日參與由致伸科技股份有限公司、社會福祉及社會企業公益信託循環基金共同辦理的「跨世代來發聲!理想職場提案會」,邀集企業人資、中小企業主管、新創團隊及青年代表近60人,共同探討AI浪潮下的職場變革,以及跨世代合作與溝通的新挑戰。 青年局主任秘書丁雅君表示,隨著AI工具快速普及,企業對人才能力與團隊協作模式產生明顯改變,盼透過交流平台,協助青年縮短與職場的落差,也讓企業更了解青年世代的需求。 她說,青年局長期關注18至40歲青年職涯發展,觀察發現不少職場衝突並非來自年齡差異,而是溝通方式與工作期待不同。尤其Z世代重視工作的意義、即時且真誠的回饋,以及參與決策與表達意見的機會,只要企業願意建立更多雙向溝通管道,就能降低誤解,讓跨世代合作成為組織成長的助力。青年局未來也將持續支持各界搭建交流平台,促進青年與企業相互理解。 《圖說》青年局主秘丁雅君表示,青年局將持續支持各界辦理職場交流平台,促進青年與企業相互理解,協助青年接軌職場。〈青年局提供〉 丁雅君指出,未來將持續透過青年職涯品牌「新北有課UKO」,提供職涯探索、職能培力、實習媒合等多元服務,協助青年提升職場競爭力,陪伴青年順利接軌就業市場,也鼓勵企業打造更具包容性與溝通力的職場環境,共同迎接AI時代帶來的人才與產業新變革。 活動規劃兩場主題論壇,首先以「AI時代下各種職場變化可能性」為題,邀請KPMG安侯永續發展顧問董事總經理黃正忠及慧景科技thingnario研發長范喻翔,從企業治理、永續發展及科技應用等面向,分析AI如何改變工作分工、人才培育及企業決策模式。 另一場「預言未來十年的工作與合作關係」,則由三人恆好執行長劉曉蓉主持,邀請信義房屋企業倫理暨永續推動辦公室顧問楊百川、美科實業人資長范妤安分享第一線跨世代管理經驗,提供企業與青年不同視角。 《圖說》現場參與青年透過「職場衝突情境卡」促進跨世代的職場溝通與理解。〈青年局提供〉 致伸科技集團人資長薛雅齡表示,此次活動結合11家跨界夥伴,共同討論企業治理、人才發展及永續管理等議題,並透過實作工作坊,引導與會者針對真實職場情境提出解決方案,再彙整成簡報,作為企業未來推動管理制度及跨世代合作的參考。 參與活動的蔡小姐表示,活動設計「職場衝突情境卡」,聚焦AI工具應用、工作交付、主管溝通、跨部門合作及責任分工等常見議題,透過分組討論與不同世代交流,不僅能理解彼此思維,也學習更有效的溝通策略,建立跨世代信任感,對未來進入職場很有幫助。

Admin 八月 6, 2026 0

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迎台電80周年慶父親節 北北區送暖感謝同仁堅守崗位 – 台灣數智傳媒

《圖說》父親節前夕,台電北北區處父親節感恩活動,由處長許一女〈前排中〉偕團隊,向長年堅守工作崗位的同仁表達感謝,也提前祝福父親節快樂。〈北北區處提供〉 【記者葉柏成/新北報導】適逢父親節前夕,也是台電成立80周年的重要里程碑,台電台北北區營業處日前舉辦父親節感恩活動,由處長許一女偕同台電工會第36分會、職工福利委員會及同心園地志工團隊,走訪各部門發送由唐氏症基金會「愛不囉嗦」庇護工場製作的公益手工餅乾,並致贈實用禮券,向長年堅守工作崗位的同仁表達感謝,也提前祝福父親節快樂。 許一女表示,今年適逢台電80周年,以「點亮台灣、永續前行」為主軸,除持續肩負穩定供電使命,也透過節慶活動關懷第一線員工,希望讓同仁在忙碌工作之餘感受到公司的溫暖。 《圖說》處長許一女向各單位同仁致意,贈送「愛不囉嗦」公益餅乾,感謝大家一年來的付出。〈北北區處提供〉 她指出,台電80年來持續守護全台用電,仰賴每一位同仁秉持專業與責任感默默奉獻。尤其每逢夏季用電高峰及颱風季節,第一線同仁經常冒著高溫與風雨投入巡檢、搶修與維護工作,肩負穩定供電的重要任務。 她感謝大家始終堅守崗位,以行動守護民眾生活,也提醒同仁在執行勤務時務必重視工安、照顧身體,在服務民眾之餘,也兼顧自身健康。 《圖說》處長許一女向各單位同仁致意,感謝大家一年來的付出二。〈北北區處提供〉 許一女強調,企業永續除了穩定供電,更重視員工照顧與社會公益,希望透過節慶慰勞活動凝聚團隊向心力,也讓同仁將公司的祝福帶回家,與家人分享。值此父親節前夕,也向所有默默為家庭付出、為工作盡責的爸爸們獻上誠摯祝福,祝福父親節快樂、闔家平安幸福。 北北區處此次贈送的「愛不囉嗦」公益餅乾,由唐氏症基金會庇護工場製作,不僅象徵父親節的祝福,也以實際行動支持身心障礙者就業,讓節慶禮品兼具公益與溫度。 《圖說》處長許一女向各單位同仁致意,感謝大家一年來的付出三。〈北北區處提供〉 北北區處也特別搭配生活禮券,希望提供同仁更具彈性的使用選擇,讓這份關懷延伸至家庭生活。活動中,許一女逐一向各單位同仁致意,感謝大家一年來的付出,並將祝福送到每位同仁手中,現場洋溢溫馨氣氛。

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「音樂總舖師」劉昱昀傾十年心血!《耕昀臺灣》入圍第37屆傳藝金曲獎

圖:作曲家劉昱昀博士原創專輯《劉昱昀創作專輯-耕昀臺灣》入圍第37屆傳藝金曲獎。(圖/即時享樂數位音樂中心提供) 【記者張嘉誠/綜合報導】 第 37 屆傳藝金曲獎入圍名單日前揭曉,著名作曲、指揮家劉昱昀博士,憑藉集結十多年創作心血的原創專輯《劉昱昀創作專輯-耕昀臺灣》,強勢入圍「最佳傳統音樂專輯獎」。曾獲兩屆金曲獎肯定的劉昱昀,數十年來深耕臺灣風土采風,被業界譽為『音樂總舖師』,專輯由演奏家實際拉奏錄製,以最真材實料的土地情感與聲響,搭配精湛純熟的作編曲手藝,細細淬鍊出一席款待心靈的深情樂章。 從《大稻埕邊的亭仔腳》到朱宗慶打擊樂團《媚影》 聽其樂卻低調不見其人 劉昱昀早在 20 多歲時,憑藉一曲《大稻埕邊的亭仔腳》成為跨界樂壇新秀,至今仍是國際各大樂團爭相演奏的經典,更因此出版國樂與西樂版本;朱宗慶打擊樂團委託創作的跨界作品《媚影》,更是全球巡演的標誌性名作,承載著他極其深刻的創作歷程。此外,近年來新作,包括《臺灣祭祀隨想曲》、《臺北城市幻想曲》、《歡慶嘉年華》、《料羅灣之戀》與《台北城隨想曲》等,無一不展現他對臺灣土地的綿密情感。雖然擁有無數經典作品,劉昱昀為人卻極其低調,許多愛樂者聽其樂、熟其名,卻鮮少見其人。對他而言,名氣從非首要,「只要我的音樂能讓生命中的美好沉澱、延續,記得繼續熱愛我們這塊土地,一切就很值得。」 圖:作曲以外,劉昱昀同時也是指揮家,執棒足跡遍及國際。(圖/即時享樂數位音樂中心提供) 跨越國西樂的指揮視野 攜手年輕世代激盪創新生態 除了創作,具有扎實管弦樂團指揮背景的劉昱昀,執棒足跡遍及國際,無論是古典管弦樂團或國樂團皆能駕馭自如。近年來,他頻繁受邀擔任樂團客席指揮,在演出與教學中接觸來自各國的音樂家。這些交流激盪出的火花,為劉昱昀帶來源源不絕的豐富創作動能;2025 年他更親赴花蓮,指揮偏鄉中小學排笛團組成的 300 人樂團與二胡大師溫金龍共同演出,用樂音點亮孩子的眼眸,展現跨越世代的音樂渲染力。 「就像總舖師辦桌,要隨時代演進加入令人驚喜的調味。」劉昱昀表示,入圍作品《耕昀臺灣》涵蓋大稻埕、九份、高雄鹽埕埔與客家茶林,是他從作曲與指揮的視野向土地致敬的集大成之作。展望未來,他期待能與更多跨領域的合作對象,共創更高的產業價值,在保留臺灣特有文化風貌的同時,打造更友善的音樂環境。 面對 AI 音樂浪潮堅持「以人為本」 淬鍊演算法無法取代的藝術高度 面對生成式 AI 迅速降低音樂製作門檻,獲得傳藝金曲獎創作類入圍肯定的劉昱昀認為,這反而讓「創作的文化底蘊與情感深度」展現出不可替代的價值。他指出,AI 或許能快速生成旋律,但唯有深耕在地符號與人文脈絡的創作,才能真正觸動人心;這次獲得傳藝金曲獎的入圍肯定,正是對其「以人為本、深刻轉譯文化」創作理念的最佳印證,展現出在 AI 浪潮下依然無法被演算法取代的藝術高度。 圖:劉昱昀獲傳藝金曲獎創作類入圍肯定。(圖/即時享樂數位音樂中心提供) 珍視沉浸式現場聲響與人際共振 打造數位時代高價值的「現場性」 除了創作上的深度,劉昱昀更憑藉豐富的指揮經歷,深刻體會到「現場聲響與人際共振」的獨特價值。他表示,AI 雖能精準運算音符,卻無法複製樂團在空間中的物理共振、演奏者之間的呼吸交會與即時渲染力。對他而言,指揮就是一種「現場聲音系統的架構者」,透過指揮棒凝聚樂器與觀眾的當下情感,這種不可複製的「沉浸式現場聲響(Liveness)」,正是數位時代裡最珍貴且高價值的藝術資產。 放眼全球 ArtTech 趨勢 科技為輔、人文溫度決定藝術天花板 劉昱昀強調,科技是讓在地文化走向世界的媒介,但創作實力與現場指揮的實踐力,才是跨國對話的核心引擎。「AI 提升了產能底線,但人文思維與現場溫度,才決定了藝術的價值天花板。」 立足於傳藝金曲獎肯定的創作底蘊與多年的指揮經驗,他將持續以科技為輔助,將具備在地深度的音樂作品與現場震撼帶向國際舞台,讓世界看見臺灣音樂的龐大生命力。

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